Ich unterstütze Ihre Organisation dabei, digitale Services der Zukunft so zu gestalten, dass Verantwortung, Transparenz und Fairness nicht nur formuliert, sondern im Handeln sichtbar werden.

In meinen Workshops entwickeln wir gemeinsam Leitlinien für den Einsatz von KI-Systemen, als Ethik Kodex und als Ausdruck gelebter Werte. Ziel ist es, die Haltung im Management und in den Teams zu stärken, sodass ethisches Handeln natürlicher Teil der Unternehmenskultur wird.

Kerngedanke

Ethisches Handeln entsteht nicht durch Regeln, sondern durch Vorbilder.

Die methodische Grundlage bilden offene, kooperative Dialogformate, gestützt auf internationale Standards wie die KI-Konvention des Europarats sowie die Schweizer Auslegeordnung von UVEK und EDA.

Tools und Methoden

Stakeholder-Interviews

Individuelle Gespräche mit betroffenen Nutzerinnen, Fachexperten und Führungskräften, um konkrete Erfahrungen, Erwartungen und ethische Spannungsfelder zu erfassen.

Fokusgruppen

Moderierte Diskussionen zwischen unterschiedlichen Stakeholdern, um Perspektiven abzugleichen, gemeinsame Werte zu identifizieren und Fairness-Aspekte herauszuarbeiten.

Workshops und co-creative Sessions

In interaktiven Formaten entwickeln Betroffene, Entwickler und Entscheider gemeinsam Anforderungen, Kriterien und erste Gestaltungsideen für vertrauenswürdige KI-Anwendungen – als Ausgangspunkt für eine Praxis, die Verantwortung lebt und weiterträgt.

Nachhaltige Verantwortung im Umgang mit KI wird durch bewusstes Vorleben im Management gestärkt und verbreitet sich dadurch glaubwürdig in die Organisation hinein.